好马不吃回头草的后半句是什么，好马不吃回头草意思相反的句子

欢迎关注“圆觉传媒”，阅读精彩文章，让我们始终向光而行。

人们常说，好马不吃回头草。

但如果回头草还挺新鲜，要不要回头呢？

新入职的公司，我干的还不错。

对我来说，写报告并没有多大难度。无非是换个行业，重新了解行业特点、规律等。经历过管理咨询的训练后，我一两个月就能轻车熟路了。

我的择业标准很简单，就是奔着高薪酬的行业。银行和地产，绝对是当年薪酬比较高的行业。我的很多同事，都间接跳到了这些行业。只要有机会能进到行业中，我有信心就能很快脱颖而出。这种自信，或者说自负，来自于以前积累的各种力量，我确信自己的水平高度。

当时，行业正处在快速发展期。我们公司的营业收入，也在快速增长着。我的职业路径，展现出光明前景。

但有两件事情，让我不得不离开了公司。

第一件事，孩子马上就要读幼儿园。小区的公立幼儿园很难进，要提前两年预约，有房产也未必能挤进去。而私立的幼儿园很贵，每孩每月要5000元。当然，稍微距离远点，也有很便宜的农民工幼儿园。再加上，每天要按时接送，我们都不太方便。

我们计划把孩子送回老家，在村里的幼儿园待几年。为了减少孩子可能的焦虑，我打算回老家陪两周，或者更久一些。一想起那时的困境，想起有千千万万漂泊在外，孩子被迫与老人留守的家庭，我心里就很难受。我们这一代人，生逢中国大变革周期，身不由己地裹挟其中，注定要承受太多。

第二件事，公司搬到了新办公楼。新办公楼还没有装修完，到处充斥着刺鼻的气味。坐电梯的时候，我经常碰到带防毒面具的员工。为了消除有毒气体味道，公司为每个员工发放柚子皮和绿植。但稍微有常识的人，就知道这是自欺欺人，空气中的毒气是需要过滤才可以的。

我对公司生起来不好的情绪。我知道，公司总体还是不错的，现实中不存在完美的机构。但没有对人的尊重，逆人类文明而驰，是不该在正常社会中存在的。这有些触碰了我的底线。每当我坐在座位上，看到远离窗户的同事，心中便心生惭愧，忐忑不安。即使眼前有绿萝，也掩盖不住我的难过。

其实，还有一个原因。家里老人生病了。按说儿女双全，不需要我这半个儿子来管太多。但年轻人都在上班，没有时间照顾。如果离职，我就可以有一段时间来照顾。

本来，我只是想请两周假。领导不太同意，她认为困难都可以解决，孩子尽量留在身边更好一些。我翻来覆去地考虑，仍抵不过现实中的没钱，工资不够两个孩子上幼儿园。

那时是经济增长最快的年头，北京的就业机会很多。我有足够的信心，辞职后能很快找到工作。

辞职的几个月，我做了两件事。

第一件事，我把孩子带到了村里。与想象中不同的是，村里的环境与城市差距很大，尤其精神文化相对落后些。隔着铁栅栏的大门，幼儿园的院子里，跑来跑去的孩子，黑黑的脸庞，玩着小滑梯，怯生生地看向我们。我感到很难过，不仅为孩子要在村里生活，而且为那么多孩子在荒漠中度过童年而难过。

村里早已不是我的童年样貌。没有成群疯跑的男孩，没有做游戏跳皮筋的女孩，到处是沉寂寂。偶尔的声音是跑村卖东西的。一群群的老人分散在街头巷尾，孩子们则一脸茫然。触目可及的遍地塑料袋和污水，还有很多破败的房子，与远处崭新的信号塔遥相呼应。那时，外出打工成为主流，很难见到全家人的相聚。

我在村里待了几天，留下孩子，就回北京了。周末回来，孩子们抬起头，看一眼我们，然后继续低头在玩泥巴，眼神变得非常空洞，丝毫看不出喜悦和悲伤。我想他们定然经历了期待和绝望，然后变得麻木。因为只有麻木才能保护情绪，只有麻木才能不悲伤。

我把孩子带回了北京。我心里暗下决定，无论多么困难，也要让孩子和我们在一起生活，陪孩子健康成长。孩子回到北京，胆子变得非常小，只要我们一出门就开始大哭，生怕我们出去就不再回来。一直过了几个月，孩子们的情绪才好转起来。关于幼儿园上学，我们和负责人谈学费优惠，最后打了五折，最晚能帮忙看到晚上7点，由老人帮忙接送。

第二件事，我把老人接到了北京。其实，我一直想把父母接到北京照顾，但是实在没有时间照顾他们。现在岳父在外地住院，不方便照顾，我便把他接到了北京。

神奇的是，以前他总是做噩梦，来到北京以后就没有了，明明是严重的绝症，身体却可见地向好处发展。西苑的中药并不便宜，三个月后我的资金就快要枯竭了。

这期间，有件事引人反思。我家很少吃肉，每餐基本为素食。来京的几个月，岳父已经身体有明显好转，腿也消肿大半，饭量也不错，每天能在小区里散步。亲戚们忽然知道了病情，带了很多鱼虾肉过来，想让他尽情享受。结果，当晚病情就加重了，一夜回到解放前，然后不得不转回老家，一周后便去世了。我没有责怪谁的意思，只能说重病要小心高蛋白，素食也许可以尝试一下。

家里没钱了，我只能继续找工作。我也面试了几家待遇不错的公司，准备去新单位上班了。这时候，一向交好的老领导忽然打电话给我，希望我可以回原单位工作。

我是秉承“好马不吃回头草”理念的，回去太没有面子了。

好马不吃回头草，是有道理的。

其一，没面子。回去无法面对同事和上级。比如之前可能抱怨公司各种问题，如果潇洒离开再复返，显得自己太没出息，会被鄙视为混不好回来的。

其二，没岗位。原岗位可能已经有人顶替，换岗未必能适应。如果是原岗位，部门其他人的升职加薪可能受影响，也许会有不满和埋怨。

其三，忠诚度不够。回去后必须表忠心，能够足够稳定下来，否则再离职，显得忠诚度不够，对后续口碑有影响。

其四，职位升迁受影响。单位大多会保持原待遇和职位，但职位升迁往往受到一些影响。有些公司会考虑忠诚度，在用人上有保留意见。

如果入职超过三年，我认为就不要轻易回去。因为三年经验已经属于成熟员工，忠诚度和专业度能支撑起20%以上涨薪，而原单位大概率不会为你加薪。当然，平台真的好的话，任何时候回归都是明智选择。

如果是一年左右的新员工，可以考虑回原单位。因为一年工龄在简历中基本没有作用，原单位平台很好的话，可以继续谋求发展。

就个人而言，更多的是在乎面子问题。

我决定回原单位。

我还在乎别人的目光，还在乎面子。这让我非常难受，并以有此感觉为耻。自己努力多年，竟然还会受到外界影响。为了所谓的面子，就全然不顾其他目标。假如有件事能广泛利益他人，然而自己却会遭非议，甚至遭到他人唾弃，我会不会去做呢？在面子和善行之间，我不该有任何犹豫，先打倒爱面子再说。

意识到这个问题后，我决心借此机会铲除好面子的习气。

我还是回去了。一切都是熟悉的环境和面孔，仿佛没有离开过。但公司的环境已经好了很多，多台空气净化器同时运作。据说，这个事件上了微博热点，被官媒痛批，引发了公司加急公关。我以为公司终于洗心革面地转性，开始有点人文关怀了。

薪酬并没有变化，比期间新找的工作甚至还要少一点。但好在很少出差，离家也近，同事和领导都很熟悉。职位也没有变化，反正也不是高级别。我至今很感谢老领导的信任和器重，否则后面的路不会很顺畅，也不会生活安定下来。

我还是坐在原来的位置，心里却觉得很别扭，总觉得别人眼光怪怪的，也许就是邻人疑斧。我告诉自己，没有那么多人在乎你，别把自己看的太重，你以为针一样的目光会飞射过来，实际上根本没有人CARE你。

这种浑身难受的状态，持续了三四天。我一旦难受，就抓住机会去观察内心，体会“无我相人相众生相寿者相”。大约过了一周，内心的敏感和乱想才平息。我可以自在无视各种目光，能够挺起胸膛说话做事了。

至此，爱面子的心终于松动瓦解。我对于流言蜚语有了抵抗力，对世俗偏见有了包容，想做便去做的心有了支撑。当然，后面还有很多灰头土脸的场景，让心越来越有力量了。

只是这次回来，一晃就是十年光景。

-END-

创业项目群，学习操作 18个小项目，添加微信：923199819 备注：小项目！

本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容，请发送邮件至 zoodoho@qq.com举报，一经查实，本站将立刻删除。
如若转载，请注明出处：https://www.zodoho.com/35989.html

好马不吃回头草的后半句是什么，好马不吃回头草意思相反的句子

相关推荐